Qué es la versatilidad
Hace alusión a la capacidad de adaptación que tiene una persona, lugar o objeto. Esta adaptación puede tener muchas acepciones, por lo que el término puede ser usado en múltiples ocasiones de acuerdo a la situación a la que se haga referencia.
Pero en términos generales, es un valor o una característica que posee una gran importancia en muchísimos ámbitos, desde el familiar, social hasta el laboral. Un sinónimo bastante común, es el de innovador y la traducción al inglés es versatile. La característica principal de este término es la de variar al realizar diferentes acciones.
Actualmente, el término se usa en muchísimos ámbitos, pero es bastante común en la sexualidad, de hecho, la mayoría de las veces se hace referencia a la versatilidad sexual (cuando una persona homosexual tiene la capacidad de ser activo o pasivo en la relación), pero también puede hacer alusión a la ropa versatil (innovación en la vestimenta, lo cual ocasiona modas) y, por último, en la música versátil, aquella que combina diferentes géneros o que tiende a innovar dentro de ellos. Pero también es posible hacer uso del término en ámbitos electrónicos.
Un grupo versátil es un grupo compuesto por personas sumamente diferentes, mismas que pueden enfrentar diferentes desafíos con suma facilidad. No hay un patrón a seguir, simplemente se complementan con cada información y conocimientos que poseen.
Ahora, de acuerdo a los objetos, también se puede hacer uso del término porque existen muchas cosas que puede emplearse de diferentes maneras, un ejemplo de ello son las mesas, en ellas se puede colocar múltiples objetos, usarse para estudiar, para trabajar, etc.
La palabra nace del latín «versatilitis».
Ventajas de versatilidad
En primer lugar, los empleadores tienden a buscar personas versátiles precisamente porque pueden hacer de todo, son proactivos, son dinámicos y pueden realizar múltiples tareas simultáneamente, así como adaptarse a las situaciones de presión o conflictos en las áreas laborales. Las personas que reúnen esas características tienen más oportunidad de conseguir un empleo.
Para muchos, la versatilidad es considerada un desafío porque no todas las personas pueden reunir esas capacidades. No todos tienen la capacidad de ejercer una versatilidad sexual o tener una autoestima alta para elegir ropa versátil o crear diseños artísticos que marquen la diferencia entre lo común y lo innovador, lo fresco. Es un valor preciado que muchos persiguen, pero que pocos alcanzan.
En el ámbito deportivo, siempre es bueno tener a un jugador que sea bueno en diferentes aspectos, por ejemplo, en el fútbol, alguien que sea muy buen arquero pero que también se defienda en los laterales, que sea buen defensa, etc.
Desventajas de la versatilidad
Ya se ha hablado de los aspectos positivos, pero también existen ciertos aspectos negativos que algunas personas toman en cuenta a la hora de evaluar a un sujeto. A veces esta carcaterística es tomada como inestabilidad, como si alguien no fuera constante en sus acciones o propósitos.
También es posible que el sujeto sea considerado caprichoso por hacer, querer o usar alguna cosa por momentos cortos, por considerar los esfuerzos como gustos paulatinos y no duraderos.
Ejemplos de versatilidad
- El término puede aplicarse en la amistad, de hecho, actualmente existen muchos amigos con personalidades, gustos y aficiones diferentes.
- También están los deportistas que puede realizar diversas funciones en un equipo.
- Los músicos que puede tocar diferentes instrumentos.
- Los diseñadores de modas son personas que siempre innovan y tienen ese toque de frescura al crear la ropa, calzado y accesorios.
- Aquellos profesionales que tienen más de una carrera y pueden ejercerla de manera simultánea.
- El término puede usarse también en materiales químicos, por ejemplo, el plástico, el cual puede usarse en diferentes ámbitos y reusarse de acuerdo a su morfología.
- La computadora es uno de los inventos más versátiles de la humanidad.
